Ben je ondernemer en heb je soms het gevoel dat de Nederlandse markt niet veel uitdaging meer voor je biedt? Dan is het tijd om groter te denken. Wat dacht je ervan om je pijlen te richten op Duitsland? Door met je bedrijf over de grens te gaan, boor je een nieuwe markt aan met tientallen miljoenen potentiële klanten. Ook hier geldt dat een goede voorbereiding het halve werk is. Werk je daarnaast met de juiste mensen samen, dan wordt de kans op succes alleen maar groter. Wij laten je graag zien met welke aanpak je Duitsland voor je wint.

Werk met mensen die de markt als hun broekzak kennen

Nederlanders denken vaak dat Duitsland bijna gelijk aan Nederland is. Het land ligt immers dichtbij, de mensen lijken op elkaar en ook op cultureel gebied zijn er geen zeer grote verschillen. Dit alles betekent niet dat je als Nederlandse ondernemer eenvoudig voet aan de grond krijgt in Duitsland. Bovendien kun je jezelf afvragen waarom je het wiel opnieuw zou willen uitvinden? Neem daarom mensen in de arm die de Duitse markt als hun broekzak kennen. Je kunt hiervoor bijvoorbeeld personeel werven in Duitsland. Het is namelijk niet voldoende om enkel mensen in te huren die de Duitse taal kennen. De ideale kandidaten voor je bedrijf weten zich ook te bewegen in de Duitse cultuur, bij voorkeur omdat ze erin opgegroeid zijn of omdat ze er langdurig aan blootgesteld zijn.

Je bedrijf uitbreiden is alsof je een nieuw bedrijf begint

Veel ondernemers onderschatten hoeveel werk het is om een nieuwe markt aan te boren. Een bestaand bedrijf uitbreiden is een zeer tijdsintensieve klus. Je kunt het vergelijken met het oprichten van een tweede bedrijf. Je hebt weliswaar veel waardevolle ervaring in huis op het gebied van ondernemen, maar dat wil niet zeggen dat je internationale avontuur snel geregeld is. Zorg er daarom voor dat je van de uitbreiding van je bedrijf een kerntaak maakt. Dat betekent dus ook dat je nieuwe krachten enkel en alleen voor deze taak inhuurt. Dit bespaart jou veel tijd en tegelijkertijd heeft je nieuwe kracht alle tijd om zich op deze mooie uitdaging te richten. Je zult zien dat dat niet alleen sneller vruchten afwerpt, maar dat je hierdoor ook meer bereikt.

Waar vind je geschikt personeel voor deze uitdaging?

Een belangrijke vraag is waar je moet zoeken als je geschikte mensen zoekt voor de uitbreiding van je bedrijf naar Duitsland. We raden je aan om een recruitmentbureau Duitsland in de arm te nemen. Hier vind je specialisten die een groot netwerk hebben en die weten waar het talent zich schuilhoudt. Je zult zien dat je hiermee veel meer mensen bereikt die bovendien ook veel beter gekwalificeerd zijn dan wanneer je bijvoorbeeld enkel een oproep op LinkedIn of in een krant plaatst. Neem daarom een keer vrijblijvend contact op met een recruitmentbureau om te horen hoe men je van dienst kan zijn. Je zult zien dat er veel meer mogelijk is dan je misschien voor mogelijk had gehouden.